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望岳談|這場高規(guī)格人才座談會,釋放哪些重要信號?

□李子路

省第十二次黨代會閉幕不久,省委即召開高規(guī)格人才座談會,省委書記、省長及部分省委常委、副省長出席,專門聽取院士專家意見建議,彰顯了新一屆省委對人才工作的高度重視,體現(xiàn)了對廣大人才的關心支持,表達了建設人才強省的堅定信心決心。

千秋基業(yè),人才為本。強省之道,首在得人。實現(xiàn)“走在前、開新局”,引育一流創(chuàng)新人才至關重要。

有多重要?借用座談會上中國工程院院士、山東省腫瘤醫(yī)院院長、山東省高層次人才發(fā)展促進會會長于金明的發(fā)言,“山東發(fā)展進入全面求強、大踏步向現(xiàn)代化邁進的新階段。我們比任何時候都更加需要人才、渴盼人才”。山東大學講席教授、山東大學儒學高等研究院執(zhí)行院長、《文史哲》雜志主編王學典也說:“要把我們的事業(yè)發(fā)展好,就要聚天下英才而用之。”

省委多次強調人才的重要性并作出工作部署。去年底召開的省委人才工作會議提出,大力實施科教強魯人才興魯戰(zhàn)略,打造具有山東特色的新時代人才集聚高地。山東省2022年工作動員大會,把“人才引育創(chuàng)新”作為當前和今后一個時期要著力要抓好的“十大創(chuàng)新”之一。省第十二次黨代會明確,引育一流創(chuàng)新人才,讓更多“千里馬”在山東創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)賽道上競相奔騰。

今天的山東,正在成為各類人才大有可為、大有作為的熱土。建設人才強省,正當其時、勢在必行。

何以見得?一組數(shù)據(jù)可見一斑:全省人才資源總量超過1500萬,位居全國第三;住魯兩院院士和海外學術機構院士達到114位,國家級省級領軍人才4300多名,近三年集聚高校畢業(yè)生青年人才218萬余人;出臺人才發(fā)展促進條例,做大做強人才金融服務,加快完善以“山東惠才卡”為載體的全方位人才服務體系……這些實實在在的成績,是山東建設人才強省的底氣所在、信心所在。

大省,大勢,大事業(yè)?!白咴谇啊㈤_新局”,人才工作必須走在前。座談會提出四個方面“走在前”,即在打造新時代人才集聚高地上走在前,在打造一流人才隊伍上走在前,在打造一流人才載體平臺上走在前,在打造一流人才發(fā)展生態(tài)上走在前。

這四個方面“走在前”,涉及人才工作的方方面面,既有方向引領、又有梯隊培育,既有平臺支撐、又有環(huán)境營造,不僅指明了山東人才工作未來發(fā)展路徑,也為各級各部門提供了重要工作抓手。

融入國家人才發(fā)展戰(zhàn)略布局,構建具有山東特色的“2+N”人才發(fā)展雁陣格局,這是新時代人才集聚高地應有的樣子。一方面,需要加力支持濟南、青島發(fā)揮“頭雁”作用,全力創(chuàng)建國家吸引和集聚人才的平臺;另一方面,需要鼓勵各市依托各類園區(qū)、平臺,著力塑造一批富有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力的人才集聚區(qū),形成“雁群”格局。

人才強省,強在各類人才,不僅需要科學家、企業(yè)家、金融家,也需要哲學家、文學家、藝術家。各類人才是相輔相成的,引育人才不能厚此薄彼。要廣攬博用各類人才,普惠性、個性化、特殊性政策都要一視同仁,形成各類人才競相迸發(fā)、聰明才智充分涌流的生動局面,讓人才群星閃耀創(chuàng)新山東。

人才最看重什么就要著力抓好什么。據(jù)統(tǒng)計,目前近八成大學畢業(yè)生求職時最看重的因素是個人發(fā)展空間。這幾年,山東在人才平臺建設上下了不少功夫,取得良好成效,下一步將實施人才平臺“提能造峰”計劃,建成一流高教平臺,布局一流科研創(chuàng)新平臺,培育一批創(chuàng)新型領軍企業(yè)。這些舉措無疑將給各類人才以舞臺,持續(xù)有效放大人才磁場效應。

“做好人才工作,既需要具備知人善任的眼界魄力,更需要培育好人盡其才的‘生態(tài)環(huán)境’。”王學典教授的這句話,點明了良好生態(tài)是吸引人才、留住人才、用好人才的關鍵所在?!拔邑撠熽柟庥曷?,你負責茁壯成長”,這句話同樣適用于人才工作。需要各級各有關方面持續(xù)構建產業(yè)、市場、法治、人文最優(yōu)的人才生態(tài),積極營造拴心留人、愛才重才的濃厚氛圍。

“事業(yè)因人才而興,人才因事業(yè)而聚?!笔〉谑吸h代會確定的目標任務,為廣大人才施展才華提供了廣闊舞臺。期待更多“千里馬”與山東強省建設同頻共振,在齊魯大地創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)賽道上競相奔騰。

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